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7 maneras de romper con los prejuicios

En World Relief, imaginamos un mundo con igualdad de género, un mundo donde las mujeres ya no se vean afectadas desproporcionadamente por pandemias mundiales, y matrimonio infantil ya no es una respuesta a las dificultades económicas; un mundo libre de prejuicios, estereotipos y discriminación; un mundo donde las niñas tengan igual acceso a la educación y liderazgo de mujeresLa experiencia y los conocimientos se valoran en todos los sectores de la sociedad. 

Por eso hoy, en Día Internacional de la MujerNos comprometemos con #BreakTheBias.

Afirmamos nuestra creencia en la plena igualdad e inclusión de las mujeres en todos los niveles y estamos trabajando para hacer realidad nuestra visión de un mundo con igualdad de género: en los hogares, las escuelas, las organizaciones y el liderazgo comunitario. ¡A continuación se presentan solo siete de las formas en que estamos rompiendo los prejuicios en World Relief!

1. En nuestros Programas Internacionales, abordamos la desigualdad de género desde la raíz. 

Cuando una comunidad cree que los hombres son superiores a las mujeres, éstas no tienen la capacidad de tomar decisiones en el hogar o en la comunidad, lo que las coloca en una situación de desventaja social y económica. La autonomía, la dignidad, las oportunidades y el empoderamiento de las mujeres no provienen sólo de programas técnicos, sino de una profunda comprensión comunitaria de que los hombres y las mujeres, los niños y las niñas, son creados iguales a imagen de Dios.

En World Relief, esta verdad es la base de todos nuestros programas internacionales. Por eso, la primera etapa de muchos de nuestros programas Comienza abordando creencias dañinas sobre las mujeres y sentando una base bíblica para la igualdad de las mujeres. 

A medida que la verdad de la igualdad bíblica se arraiga en los corazones y las mentes de más personas, más mujeres se empoderan para ascender dentro de sus comunidades y liderar dentro de nuestros programas. Y cuando las mujeres pueden asumir el liderazgo en áreas como la salud y la nutrición, el ahorro, la agricultura y el empoderamiento de la iglesia, comienza la transformación integral.

2. Aumentar el acceso a la educación y al empleo para las mujeres refugiadas en Memphis

A través del Connect English Language Center, el programa Gateway de World Relief Memphis está diseñado para mujeres refugiadas que han sufrido una interrupción o una educación incompleta debido a la violencia o la falta de oportunidades. Muchas de estas mujeres pueden enfrentar barreras como el trauma o la falta de alfabetización. Gateway les da la bienvenida a estas mujeres en un ambiente de clase cálido e informal donde desarrollan confianza en los conceptos básicos del idioma inglés. Gateway ayuda a las mujeres a aprender a presentarse y compartir información con confianza mientras dan pasos hacia la integración en su nueva comunidad estadounidense.

3. Facilitar la formación en igualdad de género entre el personal de Programas Internacionales

En World Relief, creemos que la palabra de Dios no puede ser poderosa a través de nosotros hasta que sea poderosa dentro de nosotros. Por eso, en 2020, lanzamos Una formación en igualdad de género llamado Mujeres y hombres liderando juntos Entre nuestro personal internacional. El plan de estudios establece una base bíblica para la igualdad de género, aborda las culturas patriarcales e invita al personal a reflexionar sobre cómo quieren actuar como agentes de cambio en sus familias, comunidades e iglesias.

A partir de 2021, un gran porcentaje del personal de los países ha participado en estudios bíblicos sobre género para aprender más sobre la visión de Dios sobre la igualdad. En el futuro, cada oficina de país reflexionará anualmente sobre su progreso hacia la igualdad de género a través de un cuadro de indicadores de género que evalúa los logros de las oficinas en cinco áreas prioritarias: fundamento teológico; diseño de programas con perspectiva de género; dotación de personal y liderazgo; recursos estratégicos dedicados a la incorporación de la perspectiva de género; y políticas y procedimientos. 

Dos oficinas en los países también se sometieron a una autoevaluación de igualdad e inclusión de género (GEISA) destinada a apoyar la transformación organizacional en materia de igualdad e inclusión de género. Y en 2021, World Relief puso en marcha capacitaciones en materia de género para dotar al personal de las oficinas en los países de las habilidades necesarias para incorporar la perspectiva de género en la programación.

4. Fomentar la confianza en las niñas a través de la tutoría

Con el apoyo crucial de las iglesias locales y los miembros de la comunidad, World Relief ha formado clubes de niñas En comunidades de todo el mundo. Estas reuniones semanales para niñas de entre 10 y 18 años buscan mejorar la autoestima de las niñas, fomentar la educación y empoderarlas para que tomen decisiones personales.

Durante las reuniones semanales de los clubes, las niñas exploran sus derechos y aprenden nuevas habilidades a través de historias, juegos, representaciones y canciones. Con la orientación de mentoras (mujeres de la comunidad), los clubes fomentan un ambiente en el que las niñas pueden sobresalir, ya que se sienten más empoderadas, más informadas y más seguras. 

5. Fomento de una comunidad para mujeres refugiadas en Sacramento

Los grupos de integración de refugiados de World Relief Sacramento se unen a mujeres afganas aisladas, a menudo analfabetas, para ayudarlas a desarrollar las habilidades que necesitan para lograr la independencia. Cada semana, las mujeres se reúnen para practicar su inglés y aprender sobre temas como cómo navegar por el sistema de atención médica, cómo enfrentar el choque cultural y cómo usar un asiento para el automóvil. World Relief Sacramento también colabora con profesionales locales para realizar presentaciones sobre temas relevantes para las necesidades de las mujeres, como la crianza de los hijos, la violencia doméstica y la salud. Todas las presentaciones se traducen a los idiomas nativos de las mujeres y brindan un punto de partida para el debate en grupo.

6. Preparar a los jóvenes para hacer frente a la violencia de género en Malawi

A través de SCOPE-HIV, World Relief está implementando IMPower — un programa de estudios que aborda los desafíos particulares que enfrentan los niños y las niñas en la lucha contra la violencia de género. Las niñas aprenden a establecer límites, tácticas de mitigación, asertividad verbal, negociación y habilidades de autodefensa física.

Los niños aprenden a tratar a las mujeres y a las niñas con respeto, lo que contrarresta las normas masculinas nocivas y ayuda a prevenir la violencia sexual y de género. El programa de estudios hace hincapié en que los niños tienen la capacidad y el deseo de tratar a las mujeres con respeto, pero que a menudo toleran y cometen actos de violencia sexual en respuesta a presiones sociales y comunitarias. En lugar de tratar de inculcar un nuevo sentido de moralidad, el programa recuerda a los niños los valores y la moral existentes y les da la capacidad de desarrollar la confianza y las habilidades necesarias para actuar conforme a esos principios todos los días. 

Este enfoque doble garantiza que las niñas tengan las herramientas que necesitan para defenderse, al tiempo que siembra las semillas de un cambio duradero al abordar las normas sociales dañinas desde la raíz.

7. Promover el liderazgo femenino a través de oportunidades 

En gran parte de nuestra programación en África subsahariana, donde la cultura dicta firmemente que los roles de liderazgo deben reservarse para los hombres, estamos trabajando para Asegurarse de que se formen mujeres líderes en sus comunidades. 

Al elegir mujeres para puestos de presidencia y vicepresidencia en los grupos de ahorro y agricultura, y enseñarles a tomar decisiones conjuntas sobre las finanzas del hogar, estamos cambiando la forma en que se ve a las mujeres en sus comunidades. Es más, estamos reflejando esta práctica en el liderazgo internacional, donde se han contratado tres nuevas directoras de país en los últimos 18 meses.


Todos los días tenemos el privilegio de ver cómo el concepto radical de Imago Dei transforma las relaciones rotas y pone fin a la violencia y la opresión en muchas de las comunidades en las que trabajamos. Una generación de jóvenes está descubriendo una nueva forma de existir, encontrando modelos a seguir y adquiriendo una visión de lo que podrían significar sus vidas. 

La igualdad de género es una cuestión de justicia y de gestión, y seguiremos luchando por un mundo con igualdad de género en todo lo que hagamos. Si bien reconocemos que todavía tenemos que avanzar, nos comprometemos a emprender este camino y a romper los prejuicios, no solo en el Día Internacional de la Mujer, sino todos los días.

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